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En el ámbito de los recursos humanos, la importancia de una cultura organizacional saludable suele ser subestimada. No obstante, los costos de una mala cultura organizacional pueden ser considerables y afectar gravemente el rendimiento de una organización. A...				
					
			
					
											
								 
							
					
															
					
					 by FiDelistalent | Feb 19, 2025 | Liderazgo
El futuro de nuestras organizaciones y economías dependen, en gran medida, de cómo gestionamos el talento joven. Sin embargo, el desempleo juvenil sigue siendo un desafío crítico a nivel mundial. La Organización Internacional del Trabajo (OIT) destaca que reducir a la...				
					
			
					
											
								 
							
					
															
					
					 by FiDelistalent | Feb 17, 2025 | Cultura Organizacional, Uncategorized
La equidad generacional no significa tratar a todos por igual, sino brindar las herramientas y oportunidades adecuadas para que cada colaborador pueda desarrollarse en función de su experiencia, habilidades y motivaciones. Una empresa que promueve un entorno de...				
					
			
					
											
								 
							
					
															
					
					 by FiDelistalent | Feb 11, 2025 | Feedback 360°, Innovación
En un mundo empresarial en constante evolución, la diversidad generacional dentro de las organizaciones se ha convertido en un factor clave para impulsar la innovación, la colaboración y la sostenibilidad del negocio. La convivencia de distintas generaciones en un...				
					
			
					
											
								 
							
					
															
					
					 by FiDelistalent | Feb 8, 2025 | Cultura Organizacional
El reclutamiento es un proceso clave para cualquier organización que busca atraer y retener talento alineado con su cultura y objetivos estratégicos. Sin embargo, un error común en la selección de personal es basarse únicamente en la experiencia o formación académica...