por FiDelistalent | Abr 10, 2025 | IEngage
La cultura organizacional no se transforma con simples declaraciones de intención, requiere acción estructurada y compromiso. El modelo iEngage de FiDelis está diseñado precisamente para convertir diagnósticos de cultura en planes de acción tangibles. Pero ¿cuál...
por FiDelistalent | Mar 20, 2025 | IEngage
Cambiar la cultura organizacional no se logra solo con palabras. Este proceso necesita acciones concretas y el compromiso de todos. El modelo iEngage de FiDelis está diseñado para transformar diagnósticos culturales en planes de acción efectivos. ¿Cómo se...