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Micromanagement vs. confianza: cómo saber si tu estilo de liderazgo está limitando a tu equipo

Micromanagement vs. confianza: cómo saber si tu estilo de liderazgo está limitando a tu equipo

by FiDelistalent | May 9, 2025 | Cultura Organizacional, Liderazgo

A veces, con la mejor intención, terminamos asfixiando al equipo. Controlamos demasiado, revisamos todo, damos instrucciones para cada detalle… y sin darnos cuenta, lo que hacemos es limitar la autonomía, la creatividad y la confianza. Eso tiene un nombre:...
¿Por qué los procesos de evaluación de desempeño siguen fallando (y qué podemos hacer distinto)?

¿Por qué los procesos de evaluación de desempeño siguen fallando (y qué podemos hacer distinto)?

by FiDelistalent | May 7, 2025 | Cultura Organizacional

Es probable que hayas escuchado esta frase alguna vez: “La evaluación de desempeño no sirve para nada”. O peor: “Solo la usamos porque hay que cumplir”. Y lo cierto es que muchas organizaciones siguen aplicando modelos que generan frustración...
Aprendizaje organizacional: creando una cultura que impulsa el conocimiento

Aprendizaje organizacional: creando una cultura que impulsa el conocimiento

by FiDelistalent | May 2, 2025 | Cultura Organizacional

Una de las cosas que más se valora en una organización es su capacidad para aprender. No solo de ofrecer talleres de vez en cuando o cursos en línea como parte de un “beneficio laboral”, sino de tener una cultura que respira curiosidad, que transforma errores en...

Organizaciones antifrágiles: cómo prepararse para lo impredecible

by FiDelistalent | Apr 23, 2025 | Cultura Organizacional

Vivimos en un mundo en constante cambio y eso ya no es novedad. Lo desafiante ahora es entender cómo construimos organizaciones que no solo resisten la incertidumbre, sino que crecen gracias a ella. Es aquí donde entra el concepto de “antifragilidad”,...
Neurociencia y Cultura Organizacional: ¿Cómo se relacionan?

Neurociencia y Cultura Organizacional: ¿Cómo se relacionan?

by FiDelistalent | Apr 22, 2025 | Cultura Organizacional

Hoy sabemos que la cultura organizacional no solo se construye con estrategias, sino también con emociones. Y es aquí donde la neurociencia entra con fuerza: estudiar el cerebro nos está ayudando a entender qué motiva (o desmotiva) a las personas en el trabajo....
El impacto del employer branding en la atracción y retención de talento

El impacto del employer branding en la atracción y retención de talento

by FiDelistalent | Apr 10, 2025 | Cultura Organizacional

En un mercado laboral cada vez más competitivo, atraer y retener talento ya no es solo cuestión de ofrecer un buen salario. La reputación de la empresa como empleador juega un papel clave en la decisión de los profesionales. ¿Cómo construir un employer branding...
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